有个朋友分享。她考研失败了。她的父母让她先找份工作。
但是她不想这样妥协，所以非常焦虑和困惑。她后悔没有为自己的职业方向做规划，也浪费了自己作为应届毕业生的身份。
从上面的话
你可以看到，“应届毕业生身份” 远比你想象的重要!
从以下三点给大家分析
首先，对应届毕业生的定义并不统一。
中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定：
国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，也按照应届高校毕业生对待。
有的企业对于应届生的时间划分有些许不同。具体查看企业公布的校招计划。而非大陆地区的学校毕业时间各有差别，针对留学生的招聘也有不同。
基本上企业会说明：大陆地区以毕业证为准，非大陆地区以学位证为准。
01、企业看重
企业将高度重视应届毕业生。他们乐于进步，可塑性强，很快接受新事物。
小微企业招聘应届毕业生。根据一些国家的就业政策，他们可以申请减税和补贴。因此，不少企业招聘会放宽限制，大规模招聘应届毕业生。经过一对一的专业人才培养，企业的发展不仅可以缩短时间成本，还可以节省企业的资金投入。
此外，应届毕业生的企业身份可以从零开始塑造和培养，可以大大降低企业发展的风险。
因此，你的应届毕业生身份可以成为你进入大工厂，为自己争取企业资源的捷径。
02、学校重视
学校非常重视应届毕业生。毕竟就业率也是学校门面的作用。大部分高校会设立专门的就业奖励、创业基金，为应届毕业生提供就业咨询课程，邀请企业进校举办讲座等。
有了应届毕业生的身份，就可以根据自己的情况，为应届毕业生享受学校的各种资源。
03、国家支持
我想大家应该对这几年国家对应届毕业生的扶持政策有所了解。2020年，国家出台了一项政策，将国内大学毕业生的身份延长到两年。
也就是说，在毕业后的两年时间里，只要不交社保，国家承认你的应届毕业生身份，极大地保护了一部分人的利益。
保留应届毕业生身份意味着您可以利用这段时间获得对应届毕业生有限制的公开考试单位/职位。
此外，一些地方政府为了留住人才，也开始招聘。
比如杭州出台的应届毕业生生活补助申请指南，可以说对应届毕业生的保障越来越多。且不说像北上广深这样的大城市为留住应届毕业生而出台的多项补贴政策。
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